2013-2014年度服務工作計劃
◎本社2013-14年度工作服務計劃因應地區年度工作方向執行規劃。
◎建議各項服務計劃應於2014年3月底前執行完成。
一、社務服務【蕭明貴主持主委】
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出席委員會【蔡裕德主辦委員】 |
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NO |
年 度 工 作 計 劃 |
執行時間 |
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01 |
協助確認各場例會及活動之社友及寶眷出席。 |
整年度 |
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02 |
對於久未出席例會或活動之社友應主動關心及聯絡。 |
整年度 |
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聯誼委員會【韓旭光主辦委員】 |
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NO |
年 度 工 作 計 劃 |
執行時間 |
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01 |
如各部門工作計畫內容。 |
整年度 |
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扶輪知識委員會【吳勝國主辦委員】 |
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NO |
年 度 工 作 計 劃 |
執行時間 |
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01 |
至少有10％社友參加地區舉辦扶輪知識座談會。 |
2013.09.14 |
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節目委員會【林昭程主辦委員】 |
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NO |
年 度 工 作 計 劃 |
執行時間 |
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01 |
如各部門工作計畫內容。 |
整年度 |
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02 |
協助各場例會主講安排事宜。 |
整年度 |
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社務行政委員會【蕭明貴主委】 |
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NO |
年 度 工 作 計 劃 |
執行時間 |
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01 |
吸收或留住社員以達成至少淨增加一名社員。 |
2013.07月- 2014.03月
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02 |
推行全面性留住社員策略，年度皆達到最起碼85％的實際留住社員率。 |
整年度 |
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03 |
在社區推行一項重大的公共形象運動，包括在平面出版品、廣播或電視節目、或告示牌上刊登至少一則顯著的公益廣告，或贊助地區舉辦的End Polio公共形象廣告（在小巨蛋捷運及公車）。 |
整年度 |
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04 |
社友有10位（含）以上出席地區講習會（DA）。 |
整年度 |
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05 |
至少有10％社友參加地區舉辦之社員發展及防止社員流失講習會。 |
整年度 |
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06 |
確使20％以上社友參加地區年會晚宴。 |
整年度 |
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07 |
其他符合扶輪規定之社務服務項目。 |
計畫中 |
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社刊【嚴寬隆主辦委員】 |
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NO |
年 度 工 作 計 劃 |
執行時間 |
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01 |
如各部門工作計畫內容。 |
整年度 |
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會計【莊恩智主辦委員】 |
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NO |
年 度 工 作 計 劃 |
執行時間 |
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01 |
如各部門工作計畫內容。 |
整年度 |
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糾察【黃金圳主辦委員】 |
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NO |
年 度 工 作 計 劃 |
執行時間 |
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01 |
如各部門工作計畫內容。 |
整年度 |
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法治教育委員會【程聖民主辦委員】 |
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NO |
年 度 工 作 計 劃 |
執行時間 |
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01 |
第六分區聯合舉辦活動。 |
整年度 |
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高爾夫球聯誼委員會【蕭明貴主辦委員】 |
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NO |
年 度 工 作 計 劃 |
執行時間 |
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01 |
定期社內高爾夫球聯誼。 |
整年度 |
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02 |
協助地區或各社高爾夫球聯誼賽之出席。 |
整年度 |
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登山健行聯誼委員會【黃靖恩主辦委員】 |
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NO |
年 度 工 作 計 劃 |
執行時間 |
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01 |
定期社內之登山健行活動規劃。 |
整年度 |
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多媒體委員會【夏雋皓主辦委員】 |
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NO |
年 度 工 作 計 劃 |
執行時間 |
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01 |
籌辦一個部落格或社群網站運動，增加社區內年輕人對扶輪的認識，並請他們提供意見，讓扶輪能貼近下一代的專業人士以及事業和社區領導人。 |
整年度 |
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02 |
本社網頁刊載等規劃及服務。 |
整年度 |
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太極導引研習委員會【侯劍萍主辦委員】 |
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NO |
年 度 工 作 計 劃 |
執行時間 |
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01 |
社內定期太極導引研習活動之規劃及執行。 |
整年度 |
二、職業服務【宋承駿主持主委】
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職業發展、促進委員會【鐘萬樹主辦委員】 認識職業委員會【劉清風主辦委員】 職業成就委員會【陳一正主辦委員】 扶輪義工委員會【宋義詳主辦委員】 |
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NO |
年 度 工 作 計 劃 |
執行時間 |
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01 |
所有社員都在工作場所展示「扶輪社員事業及專業宣言」。 |
整年度（5） |
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02 |
籌辦至少一項專業聯誼活動，讓扶輪社社友得以認識當地其他專業人士，並介紹他們認識扶輪。 |
整年度（7） |
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03 |
舉辦職業人士表揚 |
整年度（10） |
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04 |
其他職業服務活動。 |
整年度（11） |
三、社區服務【呂銘豪主持主委】
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社區發展委員會【黃佐吉主辦委員】 中華扶輪教育基金委員會【陳正宗主辦委員】 永和扶輪社教育基金委員會【李鴻坤主辦委員】 |
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NO |
年 度 工 作 計 劃 |
執行時間 |
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01 |
與一個非扶輪組織結為伙伴一起在你的社區辦理一項社區服務計畫。 ※多媒體課程 |
整年度（1） |
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02 |
透過在社區舉行募款活動支持根除小兒麻痺，或進行一項公共宣導活動，把扶輪對根除小兒麻痺的貢獻告訴社區。 |
整年度（3） |
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03 |
贊助或參與一項保健或宣導活動（傳染病、愛滋防治、毒品防治、藥品氾濫、罕見疾病）。 |
整年度（5） |
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04 |
贊助地區主辦的慈善音樂會。 |
2013.11.08（8） |
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05 |
贊助一個扶輪社區服務團，或讓非扶輪社友的社區成員參與聯合計畫。 |
整年度（11） |
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06 |
自辦獎學金協助青年學子。 |
整年度（15） |
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07 |
其他符合扶輪規定之社區服務活動。 |
計畫中 |
四、國際服務【侯劍萍主持主委】
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姐妹社關係委員會【鄭忠全主辦委員】 |
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NO |
年 度 工 作 計 劃 |
執行時間 |
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01 |
締結或互訪海外姐妹社。 |
整年度（10） |
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02 |
其他國際服務項目。 |
整年度（11） |
五、新世代服務【林志誠主持主委】
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YEP委員會【陳 輝主委】 |
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NO |
年 度 工 作 計 劃 |
執行時間 |
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01 |
贊助YEP扶輪青少年交換學生計劃NT$20,000元(自認捐款轉出再轉收入)
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贊助地區（5）9-4 |
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02 |
接待YEP扶輪青少年交換學生計劃學生之接待扶輪社。 |
整年度 （6） |
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03 |
APRRC在高雄義守大學舉行，鼓勵扶青團員踴躍參加，每社贊助NT$20,000元。 |
2013.9.7（11） |
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04 |
永和扶青團活動贊助，含台灣扶青團30週年慶。 |
2014.3.2(12） |
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05 |
贊助扶輪青少年領袖營(RYLA)，NT$20,000元，並可推薦1人參加。 |
整年度（4） |
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扶青團委員會【呂傳文主委】 |
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NO |
年 度 工 作 計 劃 |
執行時間 |
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01 |
贊助扶輪青少年領袖營（RYLA）計劃，每社NT$20,000元並可推薦1人參加。 |
贊助地區 （4） |
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02 |
其他扶青團服務項目。 |
整年度 （6） |
六、扶輪基金【曹正順主委】
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扶輪基金委員會【陳吉男主辦委員】 |
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NO |
年 度 工 作 計 劃 |
執行時間 |
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01 |
透過在社區舉行募款活動支持根除小兒麻痺，或進行一項公共宣導活動，把扶輪對根除小兒麻痺的貢獻告訴社區。 |
整年度（2） |
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02 |
至少10%社員參加地區扶輪基金講習會。 |
2013（12） |
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03 |
其他扶輪基金服務項目。 |
計畫中（14） |
七、公共形象【郭見芳主持主委】
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媒體委員會【張柑露主辦委員】 |
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NO |
年 度 工 作 計 劃 |
執行時間 |
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01 |
利用社交媒體形象，例如扶輪櫥窗（Rotary Showcase），定期宣傳社內活動，提升公共形象及招募潛在社員。 |
贊助地區（1） |
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02 |
在社區推行一項重大的公共形象運動，包括在平面出版品、廣播或電視節目、或告示牌上刊登至少一則顯著的公益廣告，或贊助地區舉辦的End Polio公共形象廣告（在小巨蛋捷運及公車）。 |
整年度（2） |
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03 |
參與一個扶輪形象宣傳，且該計畫已提升扶輪在社區之公共形象，也增進本社社員在扶輪之榮耀。 |
整年度（4） |
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04 |
使扶輪的一個活動或社區計畫獲得媒體報導。 |
整年度（6） |
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05 |
其他公共關係服務項目。 |
計畫中 |
八、社員發展【劉健豐主持主委】
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扶輪家庭委員會【黃佐吉主辦委員】 |
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NO |
年 度 工 作 計 劃 |
執行時間 |
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01 |
扶輪家庭服務項目 |
整年度 |
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新社員輔導委員會【陳秋林主辦委員】 |
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NO |
年 度 工 作 計 劃 |
執行時間 |
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01 |
吸收或留住社員達成至少淨增加一名社員。 |
整年度 （社務1） |
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02 |
年度社員人數皆呈現淨增加。 |
整年度 |
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社員發展及防止流失委員會【邱火金主辦委員】 |
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NO |
年 度 工 作 計 劃 |
執行時間 |
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01 |
推行全面性的留住社員策略，至少85%實際留住社員率。 |
整年度 （社務2） |
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02 |
至少有10%社員參加地區舉辦之社員發展及防止社員流失講習會。 |
2013.06.01 （社務5） |
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03 |
本年度維持社員人數零流失。 |
計畫中 |
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